از زمان ثبت آگهی و یا آخرین به روز رسانی آگهی یک ماه گذشته است و به همین دلیل اطلاعات تماس آگهی نمایش داده نمی شود.
تعداد بازدید: 204 | روش های افزایش بازدید
آدرس کوتاه: https://sellfree.ir/167238
مشخصه آیتم: 167238 | گزارش تخلف (5 امتیاز)
به روز رسانی: 26 آبان 1403 ساعت 10:08:31
تاریخ ثبت: 26 آبان 1403 ساعت 10:08:31
عیدی یکی از مزایای قانونی کارگران مشمول قانون کار جمهوری اسلامی ایران است که همه ساله پیش از ایام نوروز به آنان پرداخت می شود.
طبق اطلاعات ارائه شده، عیدی سال برای کارگران مطابق با قوانین کار مشخص شده است. برای کارمندانی که یک سال کامل در محل کار بوده اند:
حداقل عیدی برابر با معادل روز مزد روزانه است که این معادل دو برابر حقوق پایه آن ها عیدی نیز معادل روز مزد روزانه مبالغ برای تمامی کارفرمایان کارگاه های تحت نظارت قانون کار الزامی عیدی کارگران مشمول قانون کار با عیدی کارکنان دولتی تفاوت های قابل توجهی دارد. عیدی کارگران بر اساس حقوق پایه و ایام کاری آن ها محاسبه می شود، و حداقل و حداکثر عیدی نیز به صورت مشخص اعلام شده است:
حداقل عیدی برای سال : میلیون و هزار تومان، معادل دو برابر حداقل عیدی: میلیون و هزار تومان، معادل روز مزد فرمول ها باعث می شوند که عیدی کارگران همواره بالاتر از حداقل حقوق باشد و به شرایط اقتصادی و نرخ های رسمی تعلق داشته
نظرات سوالات
ثبت نظر (5 امتیاز)
سوال جدید (5 امتیاز)